O Tecnólogo em Análise e Desenvolvimento de Sistemas analisa, projeta, documenta, especifica, testa, implanta e mantém sistemas computacionais de informação. Esse profissional trabalha também com ferramentas computacionais, equipamentos de informática e metodologia de projetos na produção de sistemas. Raciocínio lógico, emprego de linguagens de programação e de metodologias de construção de projetos, preocupação com a qualidade, usabilidade, robustez, integridade e segurança de programas computacionais são fundamentais à atuação desse profissional.
1º SEMESTRE- DISCIPLINAS
1- FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO DA INFORMAÇÃO
2- FUNDAMENTO DA LÓGICA E MATEMATICA DISCRETA
3- LINGUAGEM TECNICA DE PROGRAMAÇÃO I
4- ORGANIZAÇÃO DE COMPUTADORES
SEMINARIO I

Portifólios:
- Fundamentos da Administração da Informação
by
Cíntia de Fátima Pires Costa

INTRODUÇÃO

Fundamentos da Administração da Informação tem a característica de competência essencial para a Administração, pois as informações a cada contexto têm que ser identificadas para demonstrar a importância de cada informação adquirida onde será analisadas para compreender ad dimensões e qualidade de cada informação.

É essencial a necessidade de haver qualidade na informação, para que todos os subseqüentes processos partam de fontes claras e confiáveis. De nada adiantaria diversos processos apoiados por modernas tecnologias se a qualidades dos dados e das informações neles contidos gerarem conhecimento tomando por base informações não fidedignas.

Para isso os fundamentos necessários tais como conceituação de dados, informação e conhecimento, demonstram as características entre os mesmos, para que a precisão; confiabilidade; originalidade; a agregação do valor dessa informação seja utilizada para analise de acordo com cada necessidade.

1.1- Administração

Para se entender a ideia de administração de empresas é necessário estabelecer-se que exista uma instituição a ser administrada, ou seja, um agrupamento de pessoas que se relacionem num determinado ambiente, físico ou não, orientadas para um objetivo comum.

As tarefas basicas da administração consiste em palnejamentos, organização, controle e direção, pois cada etapa muito sgnifica na tarefa de administrar.

1.2- Informação

Informação é o resultado do processamento, manipulação e organização de dados de tal forma que represente uma modificação (quantitativa ou qualitativa) no conhecimento do sistema (pessoa, animal ou máquina) que a recebe.

Informação enquanto conceito, carrega uma diversidade de significados, do uso cotidiano ao técnico. Genericamente, o conceito de informação está intimamente ligado às noções de restrição, comunicação, controle, dados, forma, instrução, conhecimento, significado, estímulo, padrão, percepção e representação de conhecimento.

Em termos de dados, pode ser definida como uma coleção de factos dos quais conclusões podem ser extraídas, Mas, acima de tudo, informação é o resultado do processamento, manipulação e organização de dados numa forma que se some ao conhecimento da pessoa que o recebe.

1.2.1 – Dados

Os dados em bruto são um conjunto de números, caracteres, imagens ou outros dispositivos de saídas para converter quantidades físicas em símbolos, num sentido muito extenso.

Os dados podem ser humanos ou processados por uma entrada em um computador, armazenados e tratados lá, ou transmitidos (saída) para outro computador ou humano. A palavra "dados" é um termo relativo, tratamento de dados comumente ocorre por etapas, e os "dados processados" a partir de uma etapa podem ser considerados os "dados brutos"

Dados representam um conjunto de fatos não associados e como tal, não têm utilidade até que tenham sido apropriadamente avaliados. Pela avaliação, uma vez que haja alguma relação significativa entre os dados e estes possam mostrar alguma relevância, são então convertidos em informação.

1.2.2- Informação

É um conjunto de dados com signigicado, que reduz a incerteza ou aumenta o conhecimento a respeito de algo e, por isso propociona orientações as ações pelo fato de reduzir a margem de incerteza a repeito das nossas decições.

1.2.3 Conhecimento

Os dados processados se transformam em infotmações que compartilhadas, aumenta o conhecimento.

A informação que se tranforma em conhecimento amplia a compreesão sobre a organização e seus relacionamentos entre departamento e recursos humanos ampliando também a capacidade de resolver problemas.

Comunicação

È quando uma informação é tranmitida a alguém, sendo, então, compartilhada também por esta pessoa. Para que haja cominicação, é necessario que o destinatário da informação a receba e compreenda.

2- SISTEMA DE INFORMAÇÃO

2.1 Conceito

È todo e qualquer sistema que possui dados ou informações de entada e que tenha por fim de gerar informações de saída, para suprir determinada necessidade, depois que coletam os dados para determinada função empresarial de produção, marketing, finanças ou recursos humanos processa-os e agrupa-os em relatórios específicos para facilitar a tomada de decisão.

2.2 Processo de transformação de dados em informação

É constiuida de entrada processamento e saída.

2.2.1- Entrada

É a captura ou coleta de dados bruto de dentro de organizações ou de seu ambiente externo.

2.2.2- Processamento

Converte esses dados brutos em uma forma mais significativa.

2.2.3- Saída

Transfere as informações processadas às pessoas que as utilizarão ou as atividades em que serão empregadas.

2.2.4- Feedback

São entradas que voltam a determinados membros da organização para ajuda-los a avaliar ou corrigir o estagio de entrada.

2.3- Tipos de sistemas:

Sistema de Informação Operacional – SIO

Sistema de Informação Gerencial – SIG

Sistema de Informação Estratégica – SIE

Sistema de Automoção de Escritório – SAE

Sistema de Suporte a Decisão – SSD

Sistema de Suporte Executivo – SSE

Sistema de Informação Especialista – SE

3- TECNOLOGIA DE INFORMAÇÃO

3.1- Conceito

Tecnologia da informação é todo e qualquer despositivo que tenha capacidade de tratar dados ou informações tanto de forma sistêmica como esporática, independentimente da maneira como é aplicada.

3.2- Componentes da tecnologia de informação

Hardware, software, telecomunicação e banco de dados.

4- PALNEJAMENTO ESTRATÉGICO DA INFORMAÇÃO

4.1- Alinhamento estratégico de negócios e tecnologia da informação é alcançado quando;

Se conhece os objetivos, estratégias e valores da organização.

Tem uma estratégia própria,explícita e alinhada com a da organização

Assume uma postura de agebte de mudanças

Conduz a TI com eficácia, eficiência, flexibilidade e integração.

5- HABILIDADES E CAMPO DE ATUAÇÃOPROFISSIONAL

5.1- Habilidades

O proficional das áreas feradoras de sistema de informação deve possuir conhecimentos teóricos, práticos e éticos de conceito e tecnicas de informatica e da teoria de sistemas.

5.1.1 Habilidades Conceituais

Abrange conheciemtos teoricos deste campo do conhecimento, capacidade reflexiva para compreender a capacidade, a complexidade da organização de um todo.

5.1.2 Habilidades tecnicas

Implica comceber, criar e realizar projetos deste o tratamento da informação à construção de modelos de automoção corporativa, bem como adequar e avaliara sistemas de informação.

5.2- CAMPO DE ATUAÇÃO PROFICIONAL

O profissinal de sistema de informação pode atuar em organizações usuárias de informática, prestadoras de serviços, universidades, grupos bancários, financeiros e industriais, departamentos publicos, municipais, federais e estaduais, ou ainda torna-se um empreededor.

5.2.1 – Funções relacionadas à àrea de informatica e tecnologia da informação

Administrador de banco de dados

Administrador de rede de computadores

Administrador de sistema de informação

Autidor de sistema de informação

Analista de sistema

Entre outros.

6- CENÁRIO ATUAL

6.1- As novas tecnologias e a mudança na forma de organizar realizar negócios

O uso da tecnologia de informação no cenário atual é vital para compreender as melhores práticas na area de sistema de informaçãoe o uso da tecnologia de informação nas empresas.

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